وظائف الكويت

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلان Ascend Group إلى توظيف محترفين في مجالهم لتحقيق أهداف مدير تطوير الموظف في منطقة بنيد القار.

نتطلع إلى استقطاب ذوي خلفية التفكير الإبداعي لزيادة الإنتاجية.

المهارات الأساسية هي:
خبرة سابقة في المجال, مهارات في أنظمة الإدارة.
علاوة على ذلك، نحتاج إلى التعاون والتنسيق لرفع مستوى الأداء.

نوفر حوافز جذابة تتضمن تأمين طبي شامل.

إذا كنت تبحث عن المساهمة في نجاحنا, نرغب في تلقي معلوماتك الشخصية إلى القسم المختص.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- الالتزام بتطبيق استراتيجيات إدارة الأداء
- القدرة على قياس أثر برامج التدريب على تحسين الأداء
- مهارات التخطيط والتنظيم لضمان سير العمل بسلاسة
- المعرفة بأحدث الاتجاهات في تطوير الموظفين والتدريب
- القدرة على تصميم وتطوير برامج التدريب والتطوير بفعالية

المهام:

- تطوير خطط تطوير فردية لكل موظف
- التواصل مع المدربين والمستشارين لضمان تقديم برامج تدريب فعالة
- تقديم استشارات حول إدارة الأداء وتحسين بيئة العمل
- تقييم احتياجات التدريب وتطوير البرامج المناسبة
- تحديث محتوى البرامج التدريبية بناءً على التطورات في السوق

الانشطة الوظيفية

- قائد شاطر يعرف كيف يحفز الفريق ويوجههم لتحقيق النجاح
- قيادة الفرق: توجيه وتحفيز فريق العمل لتحقيق أهداف مشتركة.
- تُستخدم فترات الاختبار لتقييم التقدم وتحقيق أهداف محددة.
- يحل المشاكل بذكاء: ما يتوتر لو صار موقف صعب، يفكر ويلاقي الحل المناسب.
- تُمنح بدلات إضافية للموظفين الذين يتولون مسؤوليات إضافية أو قيادية.

القدرات المطلوبة

- دعم الزملاء والعمل كفريق لتحقيق النجاح الجماعي
- توجيه الفرق: القدرة على قيادة وتحفيز الآخرين لتحقيق الأهداف المشتركة.
- يتحدث بلباقة ووضوح ويعرف كيف يستمع بإنصات
- التفاوض الفعّال يسهم في تحقيق حلول وسط تُرضي كافة الأطراف.
- الفهم الكامل يعتمد على شرح المعلومات بوضوح ودقة.

وظائف تطوير الموظفين ببنيد القار - وظائف الكويت

وظائف مشابهة